Vrijwilligersbeleid

Een duidelijk beleid met heldere afspraken zijn essentieel voor organisatie en vrijwilligers. In deze korte online module (30-45 minuten) leer je hoe je daarmee het werk voor vrijwilligers aantrekkelijk maakt en houdt. Na aanmelding ontvang je een login en kun je de module in je eigen tijd doen.

Inhoud

Deze online module biedt je kennis over het werken met vrijwilligers. Met een goed vrijwilligersbeleid werk je prettiger met je vrijwilligers. Want heldere afspraken tussen de organisatie en de vrijwilligers helpen om het vrijwilligerswerk bij de organisatie leuk te houden, nu en in de toekomst.

Je leert

hoe vrijwilligersbeleid je helpt om de juiste vrijwilliger op de juiste plek te krijgen.
de 5 aspecten van vrijwilligersbeleid en hun samenhang.
de 3 soorten vrijwilligerswerk.
de invloed van ervaringskennis of ervaringsdeskundigheid op de inzetbaarheid van vrijwilligers.
3 trends die vrijwilligerswerk beïnvloeden.
de stappen naar een goede match tussen vrijwilliger en functie.

Je kunt zelf aan de slag met de praktische checklist en de voorbeeld inhoudsopgave waarmee je het beleid vastlegt. Tot slot helpt een schema je om te beoordelen waar de organisatie nu staat en waar je naartoe wilt.

Voor wie?

Deze module is bedoeld voor iedereen in de patiëntenorganisatie die verantwoordelijk is voor het werken met vrijwilligers. Denk aan:

vrijwilligerscoördinatoren
bestuursleden
functionarissen die ervaringsdeskundigen inzetten
regiocoördinatoren

In het kort

Voor wie

Verantwoordelijken voor vrijwilligers bij patiëntenorganisaties

Tijdsinvestering

30 - 45 minuten

Type training

Online module

Kosten

Deelname is kosteloos. Meer informatie vind je in de voorwaarden.

Toegang

Na aanmelding ontvang je binnen een werkdag (24 uur) een e-mail met een wachtwoord waarmee je kunt inloggen op het leerplatform. De toegang tot de online module is 2 maanden geldig.

Ook onderdeel van trainingen

Inhoud

Je leert

hoe vrijwilligersbeleid je helpt om de juiste vrijwilliger op de juiste plek te krijgen.
de 5 aspecten van vrijwilligersbeleid en hun samenhang.
de 3 soorten vrijwilligerswerk.
de invloed van ervaringskennis of ervaringsdeskundigheid op de inzetbaarheid van vrijwilligers.
3 trends die vrijwilligerswerk beïnvloeden.
de stappen naar een goede match tussen vrijwilliger en functie.

Voor wie?

Deze module is bedoeld voor iedereen in de patiëntenorganisatie die verantwoordelijk is voor het werken met vrijwilligers. Denk aan:

vrijwilligerscoördinatoren
bestuursleden
functionarissen die ervaringsdeskundigen inzetten
regiocoördinatoren

Inschrijven